江苏省计量院召开2017年工作研讨会暨与省局计量处工作座谈会

会上，各部门负责人直入主题，重点围绕提升服务质量和水平、营造科研氛围、加强对外学习交流、做好“十三·五”人才发展规划，多角度开创省院品牌、加强内部管理和能力提升等方面提出了许多意见建议。各分管院长也围绕上述议题进行了深入分析，并对分管条线做好今年工作提出了具体要求。

院长毛朔南对与会人员提出的意见和建议给予充分肯定，他针对性的指出了2016年省计量院工作中的几点不足：工作效率有待提高；综合管理水平不到位，制度执行不力；创新意识太薄弱；科研热情偏低，贴近产业需求的项目偏少；人员能力有差异，培训须有针对性；激励方式不足，考核晋升办法有待完善；项目建设主动性弱，调研不够全面。并在此基础上提出了2017年工作思路。

1月24日上午，我院与省局计量处召开了2017年工作座谈会。省局党组副书记、副局长孙春雷，省局计量处处长刘继兵及全处人员，我院领导班子及全院各部门负责人参加了座谈会。

座谈会上，计量处各成员分别回顾了2016年各条线的工作情况，详细介绍了2017年各自的工作目标，并针对市场监督检查、计量器具监管、制定技术规范、能源计量、民生计量等方面提出工作意见。省局计量处处长刘继兵在会上指出，要紧跟国家发展导向，方向要明确，目标要明确，抓落实，促合作，大力发展计量事业。

最后，省局党组副书记、副局长孙春雷讲话，他指出：计量是经济的支撑，起到基础性作用。希望省院能够走入经济发展的战场中，提高科研队伍素质，加强对外合作交流，敢于担当，有所规划，将计量发展规划落实到项目上。孙局长对我院未来的发展提出了3点意见：一是不断开拓创新，服务社会；二是加强队伍建设；三是转变工作理念。    来源：江苏省计量科学研究院